มหาวิทยาลัยทักษิณ
หลักเกณฑ์บริหารทรัพยากรบุคคล
เอกสารเผยแพร่ข้อมูล ตามตัวชี้วัดที่ 18 สำนักงานคณะกรรมการอุดมศึกษา
ข้อมูลอื่นๆ
ข้อบังคับมหาวิทยาลัยทักษิณ
# ข้อบังคับว่าด้วยการบริหารงานบุคคลของมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2551
- บัญชีเงินเดือนขั้นต่ำขั้นสูงของพนักงาน
- บัญชีอัตราเงินประจำตำแหน่งพนักงานมหาวิทยาลัย (ปรับปรุงแก้ไข)
# ข้อบังคับว่าด้วยการเปลี่ยนสถานภาพ
- บัญชีเงินเดือนขั้นต่ำขั้นสูงของพนักงานมหาวิทยาลัยที่เปลี่ยนสถานภาพ (ปรับปรุงแก้ไข)
- แบบแสดงเจตนาเปลี่ยนสถานภาพ จต 03
- แบบแสดงเจตนาเปลี่ยนสถานภาพ จต 04
- แบบแสดงเจตนาเปลี่ยนสถานภาพ จต 05
- หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินข้าราชการเพื่อเปลี่ยนสถานภาพเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย
- แบบประวัติของข้าราชการที่แสดงเจตนาเปลี่ยนสถานภาพภายหลัง 90 วัน นับจากวันที่ 6 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2551
# ข้อบังคับว่าด้วยการคุ้มครองการทำงาน ค่าตอบแทน สวัสดิการ และสิทธิประโยชน์ของผู้ปฏิบัติงาน พ.ศ. 2551
# ข้อบังคับมหาวิทยาลัยทักษิณ ว่าด้วยการเปลี่ยนตำแหน่ง การเปลี่ยนระดับตำแหน่ง และการตัดโอนตำแหน่ง ข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา พ
# ข้อบังคับมหาวิทยาลัยทักษิณ ว่าด้วย เครื่องแบบของผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2551
# ข้อบังคับมหาวิทยาลัยทักษิณว่าด้วยการจัดระบบบริหารงานในมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2551
# ข้อบังคับมหาวิทยาลัยทักษิณว่าด้วยการรักษาการแทน การมอบอำนาจให้ปฏิบัติหน้าที่แทน และการมอบอำนาจช่วงให้ปฏิบัติหน้าที่แทน พ.ศ. 2552
# ข้อบังคับมหาวิทยาลัยทักษิณว่าด้วยการใช้ครุยวิทยฐานะ เข็มวิทยฐานะ และครุยประจำตำแหน่ง พ.ศ. 2551
# คุณสมบัติ หลักเกณฑ์ และวิธีการแต่งตั้งและถอดถอนผู้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการ พ.ศ. 2552
# ข้อบังคับมหาวิทยาลัยทักษิณ ว่าด้วยจรรยาบรรณของผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย พศ.2552
# ข้อบังคับมหาวิทยาลัยทักษิณ ว่าด้วยการกำหนดระดับตำแหน่ง และการแต่งตั้งข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา ให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น พศ.2552
แบบรับรองคุณสมบัติทั่วไป (สำหรับข้าราชการยื่นเปลี่ยนสถานภาพ)
หลักเกณฑ์
# อัตราค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปปฏิบัติงานนอกพื้นที่ของพนักงานมหาวิทยาลัย
แนวปฏิบัติการประเมินการปฏิบัติงานประจำปี
แนวปฏิบัติการประเมินเพื่อต่อสัญญาจ้างพนักงานมหาวิทยาลัย
แนวปฏิบัติการประเมินเพื่อบรรจุเป็นพนักงานประจำ
เอกสารประกอบการซักซ้อมความเข้าใจเรื่องแนวปฏิบัติการประเมินการปฏิบัติงานของผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย
เกณฑ์การวิเคราะห์อัตรากำลัง สายคณาจารย์ และจำนวนอาจารย์ที่พึงมี ประจำปีการศึกษา 2552
ขั้นตอนการสรรหาและคัดเลือกพนักงานมหาวิทยาลัย สายคณาจารย์
แบบเสนอข้อตกลงร่วมก่อนปฏิบัติงาน และรายงานผลการปฏิบัติงาน มี 3 กลุ่ม คือ
- ข้าราชการสายวิชาการ/พนักงานมหาวิทยาลัยประเภทวิชาการ สายคณาจารย์ ลูกจ้างของมหาวิทยาลัยประเภทผู้มีความรู้ความสามารถพิเศ
- ข้าราชการสายสนับสนุน/พนักงานมหาวิทยาลัยประเภททั่วไป พนักงานมหาวิทยาลัย ประเภทวิชาการสายสนับสนุน/ลูกจ้างประจำ/ลูกจ้างข
- พนักงานมหาวิทยาลัยประเภทบริหาร หรือประเภทอำนวยการ/พนักงานมหาวิทยาลัยประเภทวิชาการ ที่ได้รับแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเ
คณะกรรมการ
- คณะกรรมการนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- คณะกรรมการบริหารทรัพยากรบุคคลประจำมหาวิทยาลัย
- คณะกรรมการประเมินการเปลี่ยนสถานภาพ
- คณะกรรมอุทธรณ์และร้องทุกข์ประจำมหาวิทยาลัย
ประกาศคณะกรรมการนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การกำหนดเงินเดือน เงินประจำตำแหน่ง และค่าตอบแทนพิเศษ สำหรับผู้มีเงินประจำตำแหน่งของพนักงานมหาวิทยาลัยที่เปลี่ยนสถานภาพจาก
- การกำหนดตำแหน่งพนักงานมหาวิทยาลัย
- การกำหนดอัตราเงินเดือนแรกบรรจุของพนักงานมหาวิทยาลัย และลูกจ้างมหาวิทยาลัย
- หลักเกณฑ์การประกันสุขภาพกลุ่ม ประกันอุบัติเหตุส่วนบุคคล
- มาตรฐานกำหนดตำแหน่งพนักงานมหาวิทยาลัย
- หลักเกณฑ์และวิธีการลาของผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย
- หลักเกณฑ์และวิธีการลาเพื่อพัฒนาและเสริมสร้างประสิทธิภาพฯ
- หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงาน การประเมินเพื่อต่อสัญญาจ้างและการประเมินเพื่อบรรจุเป็นพนักงานประจำของพนักงานมหาวิทยาลัย
- มาตรฐานการกำหนดตำแหน่งพนักงานมหาวิทยาลัย (ฉบับที่ 2)
- การปรับปรุงอัตราเงินเดือนของลูกจ้างของมหาวิทยาลัย
- กำหนดจำนวนรองหัวหน้าส่วนงาน
- กำหนดเงินเดือนเริ่มต้นของพนักงานพิเศษและเงินประจำตำแหน่งหัวหน้าส่วนงาน
- เกณฑ์การจัดสรรอัตรากำลังพนักงานมหาวิทยาลัย สายคณาจารย์
- หลักเกณฑ์และวิธีการลาออกของพนักงานมหาวิทยาลัยและลูกจ้างของมหาวิทยาลัย
- แต่งตั้งคณะอนุกรรมการอัตราเงินเดือนพิเศษ
- แต่งตั้งคณะอนุกรรมการอัตราเงินเดือนพิเศษ (ฉบับที่ 2)
- กองทุนสวัสดิการมหาวิทยาลัยทักษิณ
- กำหนดหลักเกณฑ์การขยายระยะเวลาของสัญญาจ้างสำหรับพนักงานมหาวิทยาลัยซึ่งขาดคุณสมบัติที่กำหนดสำหรับผู้มีสิทธิได้รับการต่อสัญญาจ้าง หรือบรรจุ
- กำหนดหลักเกณฑ์การเข้าสู่ตำแหน่งของพนักงานมหาวิทยาลัยประเภทวิชาการที่ได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทบริหารหรือประเภทอำนวยการ
- หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี สำหรับข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา
กองทุนสวัสดิการมหาวิทยาลัยทักษิณ (ฉบับที่ 2)
หลักเกณฑ์และวิธีการเกี่ยวกับวินัย การรักษาวินัย การดำเนินการทางวินัย การอุทธรณ์ และการร้องทุกข์ของพนักงานมหาวิทยาลัย และลูกจ้างของมหาวิทยาลัย
กองทุนพัฒนาบุคลากรมหาวิทยาลัยทักษิณ
หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินการปฏิบัติงานของผู้ดำรงตำแหน่งหัวหน้าส่วนงาน
หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินการปฏิบัติงานของผู้ดำรงตำแหน่งรองอธิการบดี
การกำหนดตำแหน่งพนักงานมหาวิทยาลัย (ฉบับที่ 2)
หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงาน การประเมินเพื่อต่อสัญญาจ้าง และการประเมินเพื่อบรรจุเป็นพนักงานประจำของพนักงานมหาวิทยาลัย (ฉบับที่ 2)
สวัสดิการ สิทธิประโยชน์
- รายละเอียดการประกันสุขภาพกลุ่มสำหรับผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย
- ใบสมัครเข้าร่วมโครงการประกันสุขภาพกลุ่ม
- แนวปฏิบัติการเบิกเงินสวัสดิการตรวจสุขภาพประจำปีสำหรับพนักงานมหาวิทยาลัย
- แบบเบิกเงินสวัสดิการการตรวจสุขภาพประจำปีสำหรับพนักงานมหาวิทยาลัย
- แนวปฏิบัติการตรวจสุขภาพประจำปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2553
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพมหาวิทยาลัยทักษิณ
- ข้อบังคับกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- รายละเอียด
- แนวปฏิบัติต่างๆ ที่สมาชิกควรทราบ
- ใบสมัครสมาชิก
- ใบลาออกจากสมาชิกกองทุน
- แบบขอรับเงินคงไว้ในกองทุน
เครื่องราชอิสริยาภรณ์
- หลักเกณฑ์การขอพระราชทานเครื่องราชอิสริยาภรณ์สำหรับข้าราชการ
- หลักเกณฑ์การขอพระราชทานเครื่องราชอิสริยาภรณ์สำหรับพนักงานมหาวิทยาลัย
- ราชกิจจานุเบกษาประกาศรายชื่อผู้ได้รับพระราชทานเครื่องราชอิสริยาภรณ์ มหาวิทยาลัยทักษิณ
- ข้าราชการ พ.ศ. 2548
- พนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2548
- ข้าราชการ พ.ศ. 2549
- ข้าราชการ พ.ศ. 2550
- พนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2550
- ข้าราชการ พ.ศ. 2551
- พนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.2551
- ลูกจ้างประจำ พ.ศ.2551
- ข้าราชการ พ.ศ. 2552
- พนักงาน พ.ศ. 2552
อื่นๆ
# บัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- พระราชบัญญัติบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐ พ.ศ. 2542
- กฎกระทรวง (พ.ศ. 2542) ออกตามความในพระราชบัญญัติบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐ พ.ศ. 2542
- คำขอมีบัตรประจำตัว หรือขอมีบัตรใหม่ ตามพระราชบัญญัติบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐ พ.ศ. 2542
- ตัวอย่างบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- ตัวอย่างบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐผู้รับบำเหน็จบำนาญ
- แจ้งแนวปฏิบัติการจัดทำบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐที่ออกด้วยระบบคอมพิวเตอร์
- พระราชกฤษฎีกากำหนดเจ้าหน้าที่ของรัฐและผู้มีอำนาจออกบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐตามพระราชบัญญัติบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของร
# แบบฟอร์มหนังสือรับรองฉบับภาษาไทยสำหรับพนักงานมหาวิทยาลัย>
# แบบฟอร์มหนังสือรับรองฉบับภาษาไทยสำหรับข้าราชการ
# แบบบันทึกข้อความขอหนังสือรับรอง (word)
# แบบฟอร์มหนังสือขอลาออก
พระราชกฤษฎีกา กำหนดเจ้าหน้าที่ของรัฐและผู้มีอำนาจออกบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐ ตามพระราชบัญญัติบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐ พ.ศ. 2542 (ฉบับที่ 7)
ภาคการศึกษาที่ 1 ปีการศึกษา 2552
รายงานตัวชี้วัดที่ 14 ประจำปี 2552
ภาคการศึกษาที่ 2 ปีการศึกษา 2551
รายงานจำนวนนิสิต/นักศึกษาทั้งหมด ภาคการศึกษา 2/2551 จำแนกตามคณะ สาขาวิชา ระดับการศึกษาและเพศ
รายงานข้อมูลหลักสูตร ภาคการศึกษา 2/2551 จำแนกตามตามคณะ หลักสูตร สาขาวิชา และระดับการศึกษา
รายงานด้านการเงินอุดมศึกษา (รายรับ-รายจ่าย)
ภาคการศึกษาที่ 1 ปีการศึกษา 2552
ภาวะการมีงานทำของบัณฑิต ปีการศึกษา 2551
รายงานบุคลากรทั้งหมด จำแนกตามหน่วยงาน/คณะที่สังกัด และประเภทบุคลากร
รายงานบุคลากรสายวิชาการ (มีหน้าที่สอน) จำแนกตามตำแหน่งทางวิชาการและระดับการศึกษา
รายงานจำนวนนิสิตนักศึกษาทั้งหมดและจำนวนบุคลากรสายวิชาการจำแนกตามคณะ และกลุ่มสาขาวิชา
รายงานจำนวนนิสิต/นักศึกษาทั้งหมด ภาคการศึกษา 1/2551 จำแนกตามคณะ สาขาวิชา ระดับการศึกษาและเพศ
รายงานข้อมูลหลักสูตร ภาคการศึกษา 1/2551 จำแนกตามตามคณะ หลักสูตร สาขาวิชา และระดับการศึกษา
พรบ.มหาวิทยาลัยทักษิณ 2551
กรอบความคิดหลัก ม.ทักษิณ
ดาวน์โหลด Logo มหาวิทยาลัยทักษิณ
----- มหาวิทยาลัยทักษิณ เลขที่ 140 ถ.กาญจนวนิช ม.4 ต.เขารูปช้าง อ.เมือง จ.สงขลา 90000 : พัฒนาโดย สำนักคอมพิวเตอร์ : Website Administrator : Ponchai binmood : Tel.4300 ----