ปรับปรุงการกำหนดมาตรฐานความสามารถภาษาอังกฤษของคณาจารย์ประจำ และพนักงานมหาวิทยาลัยสายสนับสนุน

 สาระสำคัญโดยสรุป

คณะกรรมการนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ในการประชุมครั้งที่ ๒/๒๕๖๑ เมื่อวันที่ ๒๓ เมษายน พ.ศ. ๒๕๖๑ ได้มีมติปรับปรุงหลักเกณฑ์ การกำหนดมาตรฐานความสามารถภาษาอังกฤษของคณาจารย์ประจำ และพนักงานมหาวิทยาลัยสายสนับสนุน ดังนี้

• เพิ่มเติมการยกเว้นการแสดงคะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษกรณีเป็นผู้สำเร็จการศึกษาขั้นสูงสุดในหลักสูตรนานาชาติจากต่างประเทศ
  
• มหาวิทยาลัยจะจัดกิจกรรมหรือโครงการสนับสนุนและส่งเสริมให้ผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยซึ่งอยู่ในข่ายต้องพัฒนาความสามารถภาษาอังกฤษ ให้ได้รับการพัฒนาทักษะภาษาอังกฤษอย่างต่อเนื่อง
• กรณีผู้ผ่านการคัดเลือกมิอาจแสดงคะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษในวันสมัครเข้ารับการคัดเลือก มหาวิทยาลัยจะอนุโลมให้นำคะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษมาแสดงภายในกำหนดเวลาไม่เกิน ๑ ปี หลังจากได้รับการบรรจุแต่งตั้ง โดยกำหนดให้เป็นเงื่อนไขในสัญญาจ้างของพนักงานมหาวิทยาลัย
• เมื่อครบกำหนด ๑ ปี กรณีพนักงานมหาวิทยาลัยเป็นผู้มีผลการปฏิบัติงานดี หรือสร้างสรรค์ผลงานอันก่อให้เกิดประโยชน์ต่อมหาวิทยาลัย ได้แสดงถึงความพยายามในการพัฒนาความสามารถภาษาอังกฤษของตนเอง
  อย่างต่อเนื่อง และเป็นผู้มีคะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษสูงสุดต่ำกว่าเกณฑ์ที่มหาวิทยาลัยกำหนด
  ไม่เกินร้อยละ ๑๐ อาจพิจารณาให้ได้รับการขยายระยะเวลาการพัฒนาตนเองออกไปอีกไม่เกิน ๖ เดือน และเมื่อครบกำหนดที่ได้รับการขยายนั้นแล้ว ยังไม่สามารถผ่านเกณฑ์มาตรฐานที่กำหนด แต่มีคะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษสูงสุดในรอบ ๖ เดือนที่ได้รับการขยายนั้นต่ำกว่าเกณฑ์ไม่เกินร้อยละ ๕ ให้ได้รับการขยายระยะเวลาของสัญญาจ้างได้อีกครั้งหนึ่ง ทั้งนี้อีกไม่เกิน ๖ เดือน
• มหาวิทยาลัยอาจพิจารณายกเว้นการกำหนดมาตรฐานความสามารถภาษาอังกฤษของคณาจารย์ประจำกรณีมีเหตุผลความจำเป็นพิเศษ เพื่อประโยชน์ในการจัดการเรียนการสอนของมหาวิทยาลัย โดยเฉพาะการบรรจุแต่งตั้งคณาจารย์ประจำซึ่งเป็นผู้มีความรู้ความสามารถและความเชี่ยวชาญสูงเป็นพิเศษ อันจะเป็นการเสริมสร้างความเข้มแข็งด้านวิชาการให้กับหลักสูตรใหม่ซึ่งยังไม่มีการจัดการเรียนการสอน หรือหลักสูตรซึ่งยังไม่มีผู้สำเร็จการศึกษา ก็ได้ 
  

รายละเอียด
 ประกาศคณะกรรมการนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล เรื่อง มาตรฐานความสามารถภาษาอังกฤษของคณาจารย์ประจำ พ.ศ. ๒๕๖๑
 ประกาศคณะกรรมการนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล เรื่อง มาตรฐานความสามารถภาษาอังกฤษสำหรับผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยสายสนับสนุน พ.ศ. ๒๕๖๑