 |
|
แบบสำรวจหลักฐานเชิงประจักษ์ Evidence – Based Integrity and Transparency Assessment: EBIT การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (ITA) |
| ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2562 |
|
ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต </br> ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
O38 การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร |
มหาวิทยาลัยจัดกิจกรรมสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้เจ้าหน้าที่มีวัฒนธรรมที่ซื่อสัตย์ ดังนี้ 1.โครงการให้ความรู้ด้านคุณธรรมจริยธรรม : การป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน 2. ณรงค์ฝ่ายเว็บไซน์งดรับของขวัญช่วงเทศกาลเผยแพร่เป็นสติกเกอร์ติดทุกหน่วยงาน
3.จัดหลักสูตรเตรียมและพัฒนาผู้บริหาร มหาวิทยาลัยทักษิณ รุ่นที่ 1 ณ มหาวิทยาลัยทักษิณ วิทยาเขตสงขลา
http://capr.tsu.ac.th/detail.php?id_list=1214&aNum=20190208142258 4.โครงการอบรมเชิงปฏิบัติการการขับเคลื่อนการบริหารจัดการองค์ความรู้สู่ความสุขในการทำงานของนักสร้างสุขมหาวิทยาลัยทักษิณ happy soul happy moneyhttp://capr.tsu.ac.th/detail.php?id_list=1204&aNum=20190122123610 |
